В Казахстане внедряют цифровую помощь в поиске работы

В Казахстане запускают новый механизм содействия занятости – «Цифровую службу занятости».

Система позволяет самостоятельно выявлять граждан, которые могут нуждаться в работе, и предлагать им помощь без предварительного обращения в карьерные центры. Об этом сообщили в Министерстве труда и социальной защиты населения.

Потенциальных соискателей определяют на основе данных государственных информационных систем. Затем через Электронную биржу труда Enbek.kz им предлагают воспользоваться услугами службы. С согласия гражданина система автоматически составляет резюме, используя сведения об образовании, профессиональных навыках и предыдущем опыте работы.

Подходящие вакансии подбирает искусственный интеллект. Кроме того, он формирует индивидуальные рекомендации. Общаться с ИИ-помощником можно через мобильный телефон в формате диалога: пользователь может рассказать о своих предпочтениях и уточнить интересующие условия трудоустройства.

Пилотный проект стартовал в июле в Павлодарской и Мангистауской областях. За это время его участниками стали 59,2 тысячи человек, 7,5 тысячи из которых уже нашли работу.

До конца года Министерство труда планирует распространить работу Цифровой службы занятости на все регионы Казахстана.

Самые свежие новости экономики, политики и культуры на наших страницах в Telegram, Instagram и мобильных приложениях на Android и iOS.